在这个火热的八月，力诺瑞特站迎来了40余名2017应届毕业生新员工，他们为公司带来了青春与活力，更承载着力诺瑞特的未来和希望。为了使这群年轻人更快地投入工作并融入公司、市场环境，8月1日-3日，力诺瑞特人力资源中心精心策划了为期三天的新员工入职培训工作，其他相关部门积极协办，悉心筹备，共同为新员工搭建了良好的入职培训平台。

  此次培训的内容分为：企业的背景、文化 、价值观；生产系统教育；产品基础、营销知识培训；公司主要规章制度与员工基本行为规范；职业素养教育以及职业生涯规划等。

  培训课程中，公司领导与学员交流互动，每个人的问题都在沟通中得到解决。

  通过此次培训，为新员工尽快熟悉新环境和角色转变，尽早溶入企业打下了坚实的基础。